Применяются обе формы – и старая, и новая
Ваш сотрудник может вернуться после болезни с листком нетрудоспособности, выписанным ему либо на новом, либо на старом бланке. В последнем случае не отправляйте его в поликлинику за больничным листом, оформленным по новым правилам. Старая форма действует наряду с новой. Поэтому расходы на выплату пособий за счет соцстраха будут обоснованными независимо от того, на каком из бланков оформлен больничный. Главное, чтобы его лицевая и оборотная стороны содержали верные сведения.
До тех пор, пока старые бланки не закончатся, бухгалтеру нужно помнить об особенностях их заполнения, и в то же время уже привыкать к новой форме. Естественно, поначалу может возникнуть путаница. Но в ближайшем будущем проблема отпадет сама собой, поскольку листки прежнего образца уже перестали выпускать.
НАПОМНИМ. Как правильно - то есть в соответствии с действующими с 1 января 2007 года новыми правилами расчета пособий - заполнять старые листки нетрудоспособности, Минздравсоцразвития России подробно разъяснял в письмах от 11.01.07 № 79-ВС и № 80-ВС.
Совместителям выделили специальную строку
С 1 января 2007 года работник может получать пособие за один и тот же период болезни во всех организациях, в которых он трудится. Поэтому на лицевой стороне листка нетрудоспособности должна быть отметка о том, для какого места работы выдан «бюллетень» - основного или по совместительству.
Для этого в новой форме бланка предусмотрена строка «Основное/по совместительству (нужное подчеркнуть)». В старом бланке ее не было. Поэтому если работник принесет вам листок предыдущего образца, обратите внимание на графу 9. В ней рядом с названием организации врач от руки должен написать – «основной» либо «внешнее совместительство».
Если больничный выдан для предъявления на работу по совместительству, то на его лицевой стороне должны стоять серия и номер листка нетрудоспособности, выданного по месту основной работы. Это требование относится только к листкам новой формы.
Новые строки для учета дней, стажа и пособия
С 1 января 2007 года пособия рассчитывают за календарные, а не рабочие дни. Поэтому в новом бланке предусмотрено, что дни болезни и расчетный период определяются в календарных днях. Если же работник предъявит к оплате старый больничный, то на его оборотной стороне тоже нужно писать календарные дни, хотя строки в нем предусмотрены для подсчета рабочих дней. А выходные дни, приходящиеся на дни болезни, отмечать вообще не надо.
Еще в новом листке появилась строка для страхового стажа, который, как правило, равен общему трудовому стажу. В старом бланке она есть только для непрерывного трудового стажа. Но с этого года в ней нужно проставлять именно страховой стаж.
Не забыли разработчики нового бланка и о самих бухгалтерах. В нем есть три строки, специально введенные для удобства в работе. В одной фиксируется пособие, выплаченное за счет фонда, в другой – сумма, выданная из средств организации, а в третьей – какая платежная ведомость все это отражает.
Наталья Исаева, эксперт «УНП»
СИСТЕМА УЧЕТА ТРУДА И ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ АМБА
- Автоматизация расчета зарплаты
- Формирование отчетов в ПФ и ИФНС
- Все особенности расчета зарплаты в соответствии с законодательством
Статья получена: Клерк.Ру
Противовирусные препараты: за и против
Добро пожаловать в Армению. Знакомство с Арменией
Крыша из сэндвич панелей для индивидуального строительства
Возможно ли отменить договор купли-продажи квартиры, если он был уже подписан
Как выбрать блеск для губ
Чего боятся мужчины
Как побороть страх перед неизвестностью
Газон на участке своими руками
Как правильно стирать шторы
Как просто бросить курить
- 4083 -
