Статьи на тему: Работа и карьера

Проверка кандидата

Целью описываемого мероприятия являются: выявление склонности кандидата к мошенничеству выявление связей, способных навредить фирме выявление фактов биографии, способных навредить фирме косвенное выявление проф пригодности кандидат получение информации об особенностях кандидата. При появлении кандидата нужно проводить его комплексную проверку, которая обязательно должна включать в себя следующее: сбор официальной информации и формальные проверки заполнение специально составленной анкеты предоставление копии паспорта, трудовой книжки, военного билета, документов об образовании, водительского удостоверения и т.п. проверка полученных документов на подлинность и сопоставление содержащейся в них информации с анкетными данными получение информации из баз данных получение отзывов с предыдущих мест работы по официальным каналам тестирование кандидата открытые психологические тестирования проверки на детекторе лжи скрытые психологические тестирования косвенное тестирование (через косвенные проявления психических особенностей) замаскированное тестирование (под видом анкетирования) ряд собеседований (минимум три) первое собеседование проводит кадровик и в процессе беседы уточняет полученные из документов данные, также получает общее представление о кандидате, второе собеседование также проводит кадровик устраняя разногласия между предоставленной информацией и полученной из других источников, кроме этого задаются проблемные вопросы для выяснения профпригодности и отношения к определенным фактам, событиям и т.п., при этом желательно проводить скрытое и явное психологическое тестирование кандидата третье собеседование проводит руководитель, имея на руках результаты предыдущих собеседований и проверок, ставятся конкретные проблемы и выясняются знания и профессионализм скрытые собеседования проводятся вне пределов фирмы под видом подбора сотрудника на сходную должность, но в другую компанию, естественно их проводят подставные лица сбор субъективной информации и неформальные проверки неформальное общение (опрос) с бывшими сослуживцами, подчиненными, соседями создание искусственных ситуаций (провокации) и наблюдение за тем как человек реагирует, как ведет себя наблюдение за поведением в стандартных ситуациях и сопоставление с декларируемыми идеями и принципами сопоставление всей полученной информации, и принятие решения о пригодности кандидата. Весь перечень элементов проверки кандидата необходимо задействовать только если в этом есть необходимость, иначе говоря - в случае изучения человека, претендующего на достаточно ответственный пост, - от работы которого зависит успех дела в целом. Причем прохождение кандидатом всех проверок еще на означает его абсолютную пригодность, поэтому нельзя сразу отдать в его руки все козыри

» Работа и карьера - 1716 -

Офисная география

На эффективность трудовых будней влияет не только эргономика рабочего места, но и то, где именно в офисе стоит твой стол. От этого зависит и производительность труда, и твой психологический комфорт. Учитывая, что на работе мы проводим минимум треть нашего дня, есть над чем подумать, правда? Может, пора "переезжать"

» Работа и карьера - 1711 -

Непристойное предложение

Когда на экраны вышел одноименный фильм, тысячи женщин по всему миру задали себе вопрос: "А могла бы я заняться сексом за деньги?". Некоторые всерьез задумались о падении общественной морали, другие с улыбкой думали о том, что не все похожи на голливудскую звезду Деми Мур, не всем предлагает возмездную близость красавец Роберт Редфорд, и не всякий секс оценивается в миллион долларов. Но, к сожалению, это не только тема для теоретических размышлений и шутливых разговоров с подругами. На практике такой вопрос рано или поздно встает перед любой женщиной: вклад своего тела в карьеру - далеко не новый способ продвижения по служебной лестнице

» Работа и карьера - 1710 -

Водить за нос

Задумывались ли вы над тем, как различные запахи влияют на помыслы и намерения людей? А ведь ароматы можно использовать в своих целях – деловых, целебных и романтических. 1. Свежесть мысли

» Работа и карьера - 1710 -

Помаши рукой... шефу!

Жизнь - штука непредсказуемая. Иногда бьет ключом, преимущественно по голове. Иногда пересыхает, как русло мелкой реки жарким летом. Поэтому, может так случиться, что ты решишь, что выросла из своей должности, или из компании, в которой работаешь, или просто решишь сменить направление трудовой деятельности, или устанешь от несправедливых нападок начальницы

» Работа и карьера - 1704 -

Праздник корпоративной жизни

Наша страна стремительно развивается и перенимает у Запада не только передовые технологии, но и культуру поведения. Нас уже не удивишь тем, что рабочий образ нужно досконально продумывать, а словосочетание "будь, как дома" по отношению к офису совсем не применимо. Поэтому-то корпоративные праздники и вводят нас в состояние ступора несмотря на то, что должны априори приносить только радость и веселье. Любой потехе есть свой час, но как провести этот "час" с умом

» Работа и карьера - 1698 -

Одна в упряжке

Не за горами лето, а значит, и пора отпусков. Коллеги уже строят планы на отдых, а вам пока такое счастье «не светит». Зато четко обозначилась другая перспектива – замещать сотрудника, на время «выпавшего из обоймы». При этом перед вами стоят три серьезные задачи: качественно выполнить работу отсутствующего товарища, не забыть о собственном поле деятельности и при этом помнить, что существуют семья, дом и выходные

» Работа и карьера - 1697 -

Преуспевающая бизнес-леди

" Если вы думаете, что у вас все получится, значит, так оно и будет. Если вам кажется, что у вас ничего не выйдет, - так и случится. И в том, и в другом случае вы оказываетесь правы" (Генри Форд) Большинство людей в мире работают по найму

» Работа и карьера - 1697 -

Железная Леди с бархатным сердцем

"Железная Леди" - кто это? Услышав этот вопрос, в голове обычного обывателя мгновенно возникает один ответ: Маргарет Тэтчер - Леди, безупречно правившая своей страной многие годы. Но образ "железной Леди" применим не только к сильным мира сего

» Работа и карьера - 1691 -

Твой успех — его проблема?

Ты еще так молода, и уже так успешна! У тебя есть хорошая работа, приличный заработок, верные друзья и главное – любимый мужчина. Но что делать, если твои достижения и успехи не лучшим образом влияют на отношения с любимым человеком?.. Когда женщина добивается больших успехов, чем мужчина, последний почему-то начинает волноваться

» Работа и карьера - 1685 -

Девочки, ваш выход!

Русские девушки и западный стрип-бизнес "Молодые, симпатичные девушки приглашаются на высокооплачиваемую работу за рубежом. Тел..." Каждый из нас, пробегая глазами газетные полосы, наверняка, встречал подобные объявления. Но далеко не всем известно, что стоит за ними... Такие объявления перестали быть "привилегиями" лишь столичных изданий лет пять-семь назад, сейчас их даже меньше

» Работа и карьера - 1679 -

Как активизировать свой потенциал для получения заказов на рекламу

Нейро-лигвистическое программирование - прикладное научное направление, изучающее, повторяющее и развивающее эффективное поведение, с успехом внедряется в разных сферах человеческой деятельности - образовании, бизнесе, спорте и психотерапии. В НЛП существует, по крайней мере, два типа моделей поведения высокого качества - МИКРОМОДЕЛИ и МАКРОМОДЕЛИ. В этой статье вы можете узнать о МАКРОМОДЕЛИ, развивающей продажи в сфере услуг на примере эффективной работы рекламного агента. *Автор признателен Кэрол Климан, специалисту по трудовым ресурсам за ее неоценимую помощь при создании статьи. Начиная работать в рекламе, я применил принцип "другие умеют лучше"

» Работа и карьера - 1677 -

Преимущества и недостатки дружбы на работе

Говорят, что люди, у которых есть друзья на работе, - настоящие счастливцы. Ведь треть своей жизни, которую им приходится трудиться в поте лица, они одновременно проводят с людьми (или человеком), близкими им по духу. Но, как показывает опыт, в том, что у вас на работе есть друзья, есть не только преимущества, но и свои недостатки.«ПЛЮСЫ» дружбы на работе 1. Благоприятная атмосфера Мы хорошо знаем, как много зависит от атмосферы на работе

» Работа и карьера - 1677 -

Карьера - на первое, семья - на десерт?

Ежегодно Московские вузы принимают в свои стены десятки тысяч первокурсниц и первокурсников, и, наверное, уже никого не удивишь тем, что больше половины из них представительницы слабого пола. Если сравнить соотношение девушек и юношей за последние тридцать лет на таких, казалось бы, исконно мужских факультетах МГУ, как геологический и механико-математический, то оно явно будет расти не в сторону сильной половины человечества. Конечно, эмансипация в нашей стране никогда, в силу русского менталитета, не приобретет американского размаха, но, тем не менее, не без гордости можно отметить все возрастающее желание женщин внести свою лепту в развитие самых разнообразных сфер деятельности нашей страны. Большинство очаровательных первокурсниц, несмотря на обманчиво нерешительный вид, четко знают, что хотят и могут получить от жизни

» Работа и карьера - 1667 -

Проблемы ботаников

Довольно часто психологи досадуют на то, что в России детей принято учить, а не воспитывать. Если семья хоть как-то заинтересована в образовании своих отпрысков, то это - престижные школы, олимпиады, вузы с мировым именем, на поступление в которые требуется много сил, а порой и денег. За плохие оценки наказывают, за хорошие - хвалят. Золотой аттестат за девять классов, медаль за одиннадцать, красный диплом или диплом с отличием&hellip

» Работа и карьера - 1657 -