Статьи на тему: Управление и менеджмент

Корпоративное управление в России: первые шаги

Материал предоставлен журналом Консультант / Святослав Масютин, Председатель Совета директоров ОАО «Сафоновский электромашиностроительный завод», заместитель генерального директора «Русэлпром» по корпоративным отношениям, д. э. н. Как эффективно управлять организацией? Стремясь ответить на этот вопрос, руководители начинают задумываться о корпоративном управлении. Внедрять его в российской компании необходимо поэтапно

» Управление и менеджмент - 3434 -

Зачем работодателям коллективный договор

"Ведомости" / Иван Голунов В последнее время крупные российские компании заключают коллективные договоры со своими сотрудниками. Процедура создания этого документа непроста. Но если ее правильно организовать, заключение коллективного договора может стать большим шагом к достижению согласия на предприятии. Теоретически отношения между наемным работником и собственником предприятия регламентируются трудовыми договорами с сотрудниками и Трудовым кодексом (ТК). “Если трудовой договор устанавливает отношения между отдельным работником и работодателем, то коллективный договор включает в себя правила, которые касаются всего коллектива, — говорит председатель Объединенных союзов России "Соцпроф", один из авторов закона "О коллективных договорах" Сергей Храмов. — Половина статей [Трудового] кодекса [вступившего в силу в 2002 г.] устанавливает минимальные требования, которые работодатели могут уточнять в коллективном договоре”

» Управление и менеджмент - 3433 -

Подбор персонала: основные этапы

Независимо от того, каким методом поиска специалистов Вы воспользовались, следующим этапом является этап выбора подходящего кандидата (при работе с кадровым агентством эта функция большей частью лежит на нем). Первым источником информации о кандидате является резюме. Его основная цель - информировать об опыте работы кандидата. Однако по резюме можно еще очень много узнать об интеллектуальных и личностных особенностях соискателя

» Управление и менеджмент - 3426 -

Банковский кризис бьет по Альфа-банку

"Альфа-банк", крупнейший частный банк России, в последние две недели столкнулся с бегством 583 млн долларов в результате паники в банковском секторе страны. Акционеры "Альфа-банка" заявили, что отзыв вкладов является следствием "недостоверной и нечестной" информации, распространенной российскими СМИ. Михаил Фридман, президент холдинговой компании "Альфа Групп", сказал, что "Альфа" планирует подать иск к деловой газете "Коммерсант", вызвавшей ненужную панику среди вкладчиков. Акционеры отреагировали на бегство вкладов обещанием предоставить более 1 млрд долларов своих средств для поддержки ликвидности банка

» Управление и менеджмент - 3424 -

Франчайзинг для индивидуального предпринимателя

Самый первый вопрос, который волнует начинающих предпринимателей — это как удержаться «на плаву» на начальном этапе развития собственного бизнеса. С какими только проблемами не сталкиваются российские предприниматели: отсутствие стартового капитала, сложности с получением приемлемых кредитов, недостаток знаний при отсутствии времени на обучение и т.д. Один из путей решения проблем — это франчайзинг. Использование франчайзинга позволяет осуществлять деятельность под известной торговой маркой и существенно снизить риски, связанные с самостоятельным выходом на рынок

» Управление и менеджмент - 3414 -

Законные способы воздействия на работодателя

Материал предоставлен журналом "Практический Бухгалтерский Учет" / Станислав Город, адвокат У каждого их нас есть свой опыт общения с работодателями. И наверняка каждый из нас хотя бы раз в жизни сталкивался работодателем, который: не платит оговоренных денег или придумывает тысячу поводов, чтобы не платить, штрафуя или «депримируя»; отказывает в отпуске без объяснения причин и выплаты компенсаций; платит черныя, серыя и прочия зарплаты, с которой вас не пустят на порог ни одного приличного банка, а сотрудники Пенсионного фонда будут плакать от жалости к вам; увольнял, вволю попользовавшись вами в период так называемого испытательного срока. Их тоже понять можно. Зачем, скажите на милость, оплачивать ваш труд, если куда лучше спустить его на декор своего кабинета

» Управление и менеджмент - 3403 -

Как уволить финансового директора без финансовых последствий

Журнал «Генеральный Директор» / На какие вопросы Вы найдете ответы в этой статье Чем опасно увольнение финансового директора Когда следует увольнять финансового директора Как лучше всего с ним расстаться Что делать, если финансовый директор не хочет уволиться по собственному желанию Как быстро и эффективно подготовить замену финансовому руководителю СПРАВКА Автор статьи – финансовый директор с более чем 5-летним стажем, возглавлял финансовые подразделения нескольких крупных компаний. В настоящий момент является финансовым директором агропромышленного холдинга. Из соображений профессиональной этики текст статьи предоставлен журналу «Генеральный Директор» на условиях анонимности. Чем Вы рискуете, увольняя финансового директора Финансовый директор наделен широкими полномочиями

» Управление и менеджмент - 3400 -

Как расположить к себе коллектив новоиспеченному директору

"Ведомости" / 6 января 2004 г. Нану Пицхелаури, недавно устроившуюся работать на петербургский винодельческий завод “Вилаш”, вызвал гендиректор и сообщил, что собирается назначить ее коммерческим директором. Поначалу Нана хотела отказаться — она только недавно пришла в компанию и чувствовала, что не готова управлять целым отделом. Но дело было решенное, и Пицхелаури ничего не оставалось, как сообщить об этом коллективу

» Управление и менеджмент - 3397 -

Вредные советы

Григорий НеостерСоздание и развитие коммерчески эффективного бизнеса - задача не из легких, и удается она далеко не всем. Однако не каждый готов себе в этом честно признаться. Если подступающая дата утверждения годового бюджета заставляет тебя лихорадочно перебирать все доступные возможности уменьшения затрат, вполне вероятно, что ты мечтаешь о том, чтобы компания - этот неиссякаемый источник стрессов и генератор неразрешимых проблем - растворилась в тумане прошлого, унеся с собой все горести и печали, что отравляли твое существование на протяжении многих лет. Однако уйти - значит, признать собственное поражение, признать, что ЭТО ты делать не умеешь, по крайней мере сейчас

» Управление и менеджмент - 3392 -

Новый подход к формированию должностных инструкций

Гутгарц Р. Д., начальник Центра тестирования Иркутской государственной экономической академии, к.э.н. Опубликовано в номере: Кадры предприятия №4 / 2002 Регламентация работы каждого сотрудника предприятия является чрезвычайно важной и, в определенной степени, основополагающей задачей

» Управление и менеджмент - 3391 -

Мердок в России в гуще семейного скандала

Зализывать раны – не в стиле членов клана Руперта Мердока. В прошлую пятницу корпорация News Corp. объявила, что сын медиа-магната покинул компанию и уехал с континента, оставив свой пост заместителя генерального директора. В понедельник в прессе появились сообщения, что главный операционный директор Питер Чернин возьмет бразды правления генерального директора, когда – если? – Руперт наконец уйдет в отставку

» Управление и менеджмент - 3384 -

Мерчендайзер

Труханович Л. В., Щур Д. Л. Опубликовано в номере

» Управление и менеджмент - 3376 -

Новая компания: процессы адаптации

Постепенное погружение или прыжок в ледяную воду? Начало пути по прямой дороге или блуждание по лабиринту? В любом случае смена места работы психологами расценивается как стрессовая ситуация для человека, а адаптивный процесс непрост как для нового сотрудника, так и для коллектива, в который он попадает. В иностранных компаниях этот процесс, как правило, документированно оформленный и строго контролируемый, пытаются даже смягчить неформальными методами

» Управление и менеджмент - 3376 -

Как защититься от воровства в магазинах

Журнал Sales business/Продажи / Автор статьи: Елена КрюковаЭксперт журнала «Sales business/Продажи» Прибыль компании можно повысить как увеличением продаж, так и снижением убытков. Одна из «расходных» статей – воровство персонала. Как с ним бороться

» Управление и менеджмент - 3371 -

От главного бухгалтера к финансовому директору

Материал предоставлен журналом Консультант / Наталия Курбатова и Ирина Сикачева , независимые консультанты по управлению персоналом Финансовый директор – апогей карьеры финансиста в коммерческой компании. Очень часто эту должность занимает бывший главный бухгалтер. Каким же требованиям он должен соответствовать? Несмотря на убеждение, что финансовые директора вырастают где-то годам к 40-45, претендуют на это место очень разные соискатели

» Управление и менеджмент - 3371 -