Статьи на тему: Управление и менеджмент

Лукойл – ConocoPhillips

Судьба милостива к смельчакам. Покупка миноритарной доли в российской нефтяной компании в то время, когда правительство сокрушает ЮКОС, само собой разумеется, поступок смелый. Но принесут ли прибыль ConocoPhillips выложенные за правительственную долю в "Лукойле" 2 млрд долларов? Вероятно, нет, если бы речь шла только о пассивной инвестиции

» Управление и менеджмент - 1081 -

Вакханалия миллиардеров

Десять лет назад канадский плейбой Кэлвин Эйр отправился на Коста-Рику и начал участвовать в нелегальных интернет-тотализаторах. Теперь его состояние – миллиард долларов. Стать миллиардером в наше время – совсем не то, что раньше. В первом рейтинге самых богатых людей мира 20 лет назад Forbes насчитал всего 140 миллиардеров

» Управление и менеджмент - 1081 -

Бизнес по-стариковски

"Ведомости" / Целый ряд специальностей и даже некоторые производственные направления бизнеса в России держатся на пожилых людях Нынешним летом рекрутеры из MarksMan столкнулись с непростой задачей: топ-менеджерам крупной консалтинговой компании с ежегодным оборотом более $100 млн понадобился штатный коуч, которому они готовы были положить оклад не ниже $100 000 в год. «И все бы хорошо, но одним из требований к кандидату оказался возрастной порог в 50 лет, — вспоминает управляющий партнер MarksMan Михаил Торчинский. — Члены совета директоров не хотели, чтобы коуч оказался моложе их самих». Отыскать 60-летнего специалиста с опытом работы в США оказалось сложно, но возможно. «Поиск специалистов пенсионного возраста порой превращается в акцию сродни разведоперации, поскольку эти люди, как правило, не пользуются интернетом, — качает головой Александр Казаков, заместитель гендиректора компании Exclusive Personnel. — Но сегодня именно они часто оказываются незаменимы». Михаил Малыхин «Из 11 000 работников Московской объединенной электросетевой компании специалистов пенсионного возраста более 20%, — рассказывает Тимофей Князев, начальник управления человеческими ресурсами компании. — В этом году мы приняли на работу около десятка работников в возрасте около 60 лет, поскольку найти молодежь с соответствующими знаниями и опытом невозможно». Без них никуда 25% российских работодателей принимают на работу специалистов пенсионного возраста — таковы результаты опроса HR-менеджеров 600 компаний семи федеральных округов России, проведенного 25-29 октября центром социологических исследований Superjob (см. график). «Еще года три назад о подобной картине нельзя было и помыслить, — уверен Казаков. — Спрос на пенсионеров появился прежде всего из-за возрождения производства и отсутствия квалифицированных специалистов для энергетики, металлургии и добывающих отраслей». «Это касается пищевого и литейного производства, авиа- и машиностроения, производства оружия, изготовления стекла и фарфоровой продукции, — добавляет Торчинский. — Напротив, в розничном бизнесе, продажах, маркетинге таких людей единицы

» Управление и менеджмент - 1080 -

Дорогая нефть

Дешевая нефть? Эти времена миновали. Ушла и надежда на то, что цена на основное в мировом масштабе топливо в обозримом будущем снизится хотя бы до среднего уровня прошлого года. Это не удивительно

» Управление и менеджмент - 1080 -

Поездка за карьерой

ИА "Клерк. Ру". Отдел новостей / АЛЕКСАНДР ЛАГУТИН, Begin Group, специально для газеты «Бизнес» Трудовая миграция из регионов в Москву уже давно воспринимается как должное. В порядке вещей в последние годы и обратный процесс: когда крупные московские компании начали осваивать региональные рынки, они стали направлять в провинцию лучших менеджеров и целые команды

» Управление и менеджмент - 1080 -

Бэби-олигарх теряет права на торговую марку TVR

Российский магнат Николай Смоленский лишился прав интеллектуальной собственности на принадлежащую ему компанию TVR, производящую спортивные автомобили. В пятницу управляющие, представляющие производственное подразделение TVR, которое было передано в управление администрации в период рождественских праздников, выставило находящееся в Блэкпуле подразделение на продажу. В число его зарегистрированных активов входят торговые марки TVR на территории Соединенного Королевства, Евросоюза и США и оборудование для самых известных моделей автомобилей. 26-летний Смоленский планировал объявить в прошлом месяце о запуске новых моделей TVR, которые должны были собираться за границей, а не в Соединенном Королевстве

» Управление и менеджмент - 1079 -

Инвестору нужны не «заклинания», а информация

Материал предоставлен журналом Консультант / С одной стороны, наша экономика готова принять зарубежный капитал. С другой, на Западе есть интерес к прямым инвестициям в российской производство. Почему же иностранный бизнес так медленно идет в нашу страну? Как привлечь зарубежные инвестиции

» Управление и менеджмент - 1079 -

ЮКОСу не удалось оспорить IPO Роснефти

Во вторник нефтяной группе ЮКОС не удалась предпринятая в последний момент попытка сорвать размещение на Лондонской бирже акций "Роснефти", и в среду начинаются официальные торги по акциям российской государственной компании. ЮКОС добивался рассмотрения в суде решения британских властей – Управления финансовых услуг и Лондонской биржи, – разрешивших регистрацию акций "Роснефти" в Лондоне. В пятницу "Роснефть" оценила свои акции в 7,55 доллара за штуку, заработав 10,4 млрд долларов

» Управление и менеджмент - 1079 -

Дружеский привет от налоговиков

Российские налоговые органы терроризируют предприятия своими – в большинстве случаев неправомочными – дополнительными налоговыми требованиями Ford, ТНК-ВР, "Сибнефть", "Вымпелком", Japan Tobacco International, ЮКОС – в России трудно найти хотя бы одно крупное предприятие, которое не имело бы проблем с налоговыми органами. Даже после призыва президента Владимира Путина "не терроризировать" бизнес, налоговики по итогам дела ЮКОСа чувствуют себя хозяевами положения. Так, сумма дополнительных налоговых требований к крупным предприятиям выросла в прошлом году в 11 раз и составила 229 млрд рублей (6,54 млрд евро), сообщает налоговое ведомство. И в эту сумму не включались дополнительные налоговые требования к когда-то самому крупному российскому нефтяному концерну ЮКОС, которому в общей сложности был предъявлен счет на 22,5 млрд евро

» Управление и менеджмент - 1078 -

Игра на чужом поле

Письмо в редакцию «Недавно поспорили с приятелем о российской практике приема на работу. Я утверждал, что большинство работодателей все-таки оценивают своих сотрудников по объективным параметрам, на что приятель возражал: руководство формирует штат по своему образцу и подобию, любимым и желанным в компании будет тот, кто если не полностью, но хотя бы отчасти копирует начальника по характеру и профессиональному подходу. Присмотрелся я к своим коллегам, к своему руководителю… И понял, что спор мною проигран. Многие сотрудники действительно обнаруживали черты, присущие генеральному директору

» Управление и менеджмент - 1078 -

Отношения с профсоюзом

"Ведомости" / Трудовой кодекс (ТК) дает широкие гарантии работникам, являющимся членами профсоюзных органов или представителями работников при разрешении коллективных трудовых споров, в связи с прекращением трудовых отношений. Пленум Верховного суда РФ в постановлении от 17 марта 2004 г. N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" обобщил накопившуюся со времени принятия нового Трудового кодекса практику по вопросам, связанным с участием профсоюзов в трудовых отношениях. Согласно ТК работодатель вправе уволить работника, являющегося членом профсоюза, в случае его недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации, или в случае неоднократного неисполнения трудовых обязанностей, в течение одного месяца со дня получения мотивированного мнения профсоюзного органа

» Управление и менеджмент - 1078 -

Риски отцов

"Ведомости" / Начну с недавнего исследования, проведенного журналом Business Week среди крупнейших американских компаний (S& P 500). Предметом изучения была зависимость эффективности компаний (оцениваемая по ROI, т. е. возврату на инвестиции) от "происхождения" CEO компании. Результат любопытен: оказывается, "семейные" компании (где CEO - основатели бизнеса или их потомки) почти в два раза эффективнее "несемейных", т. е. управляемых наемными менеджерами

» Управление и менеджмент - 1078 -

Шоу по бумажке

ИА "Клерк. Ру". Отдел новостей / Татьяна Мужицкая, тренер консалтинговой группы «СЭТ» Допустим, дорогой читатель, вам сейчас скажут, что у вас через 10 минут публичное выступление. Причем, тема вам прекрасно знакома, например, вам предстоит выступить на конференции, посвященной Регулярному Запиранию Вашей Машины на Стоянке Несознательными Соседями (хотя это может быть ежегодный доклад или отчет, презентация нового оборудования или лекция о вреде скучных выступлений - важно, что вы действительно разбираетесь в предмете, вам есть, что сказать) Каковы будут ваши действия

» Управление и менеджмент - 1078 -

Кремль тянется к алмазам

Больше государства! Российскому предприятию по добыче алмазов "Алроса" вскоре предстоит вернуться под его крыло Российское правительство хочет получить контрольный пакет акций "Алросы", второго предприятия в мире по добыче алмазов, и тем самым расширить свое влияние на сырьевой сектор. Министр экономики Герман Греф сказал, что в течение ближайших месяцев акционерам будет предложено продать их акции по цене, возможно, в четыре раза превышающей нынешнюю. Греф оценивает стоимость "Алросы" в 5-6,4 млрд долларов

» Управление и менеджмент - 1077 -

Ось нефти

Большая игра. Именно так журналисты и нефтяники называют каждый многообещающий новый район или жестокую конкуренцию в нефтегазовой отрасли. Многие годы борьбу "большой нефти" за доступ к черному золоту Персии, Саудовской Аравии и Каспия описывают именно в таких выражениях. В ближайшее десятилетие драка за разработку нефтяных резервов под Ледовитым океаном, несомненно, вызовет аналогичные эмоции

» Управление и менеджмент - 1077 -