Статьи на тему: Управление и менеджмент

Москва это локомотив, который тянет за собой другие российские регионы

После крушения коммунизма Москва быстро развивалась, хотя и пережила тяжелые времена. В своей статье для Frankfurter Rundschau мэр Москвы Юрий Лужков говорит о прогрессе, но также и о еще нерешенных проблемах. Сегодня Лужков прибудет во Франкфурт-на-Майне, чтобы агитировать западных инвесторов за более активное участие в делах российской столицы. Все государства, большие и малые, переживали в своей истории трудные и драматические времена

» Управление и менеджмент - 2175 -

«Ренова» и Siemens понимают друг друга. Немецкий концерн займётся российской инфраструктурой

Группа компаний « Ренова» и немецкий концерн Siemens вложат порядка 450 млн евро в развитие российской инфраструктуры. В основном совместная деятельность компаний будет направлена на строительство объектов, связанных с энергоснабжением и телекоммуникационным сектором. Меморандум о взаимопонимании «

» Управление и менеджмент - 2174 -

Российские работодатели не умеют формулировать требования к кандидатам

"Ведомости" / Анастасия Дагаева Руководители российских компаний часто не способны сформулировать понятные требования к кандидатам на открытые позиции. В результате многие менеджеры работают не на своих местах, а руководителям при подборе персонала приходится рассчитывать лишь на интуицию и удачу. Полтора года назад в один из филиалов Альфа-банка требовался новый управляющий. На эту должность мог претендовать только человек с опытом, поэтому руководство банка обратилось к хедхантерам

» Управление и менеджмент - 2174 -

Шкода собирается начать производство автомобилей в Индии и России

По словам представителя Skoda Auto, уже в 2000г. может начаться создание двух заграничных филиалов автомобилестроительной фирмы: в Аурангабаде (индийский штат Махараштра) и в Ижевске (республика Удмуртия). Предполагается, что для налаживания производства в Индии будет затрачено 56 млн. долларов, а его мощность составит 10 000 автомобилей марки Octavia в год. Первоначальные капиталовложения в российский проект, как ожидается, составят 50 млн. ДМ

» Управление и менеджмент - 2173 -

Россия готова покончить с монополией Газпрома на экспортные трубопроводы

Россия готова к тому, чтобы предоставить независимым компаниям, занимающимся добычей газа, равноправный доступ к экспортным трубопроводам. Тем самым будет ликвидирована монополия государственного энергетического гиганта "Газпром" на доступ к трубопроводам. Об этом сообщил министр финансов российского правительства Алексей Кудрин на пресс-конференции, состоявшейся после встречи министров финансов стран "большой восьмерки", в центре внимания которой были вопросы энергетической безопасности. Между тем Алексей Кудрин отказался назвать конкретные сроки, когда эти изменения будут воплощены в жизнь

» Управление и менеджмент - 2171 -

Чему следует и чему не следует учить секретарей

Газета "Бизнес" / ВЛАДИМИР ПРАВОТОРОВ, Begin Group Очень трудно в точности описать все функции, которые выполняет в российской компании сотрудник, занимающий должность секретаря. Поэтому в отличие от западных стран проблема эффективности обучения секретарей в России весьма острая. В начале 1970-х годов Международная ассоциация профессиональных администраторов насчитывала в США всего 60 членов, сертифицированных секретарей. Сегодня только в Америке в члены ассоциации принято около 5 тысяч человек - лучших в своей профессии

» Управление и менеджмент - 2170 -

Как сохранить репутацию. Советы кандидатам

Светлана НИКИТИНА "Элитный персонал" №18 (455) 10 мая 2006 Хорошая деловая репутация необходима современному менеджеру как воздух. Ведь блестящее реноме не только повышает «стоимость» специалиста, но и способствует успешному развитию его карьеры. На создание «прекрасного образа» уходят годы, на его разрушение – считанные минуты. Поэтому гораздо выгодней свою репутацию оберегать

» Управление и менеджмент - 2170 -

Как уйти из бизнеса, сохранив состояние и хорошее настроение

Многие руководители российских компаний, начинавшие карьеру в 1990-х годах, к настоящему моменту удовлетворили свои материальные потребности и часто не видят дальнейшего смысла, а порою и возможности, развивать бизнес. Рынки поделены, потолок развития достигнут, управление бизнесом из увлекательной азартной игры превращается в рутинное занятие, которое можно перепоручить подчиненным. А впереди еще полжизни. Некоторые бизнесмены находят самые нетривиальные выходы из кризиса среднего возраста

» Управление и менеджмент - 2170 -

Не думай о дизайне свысока

Опубликовано: Журнал " Б О С С" Существуют аспекты безопасности, о которых мы не всегда задумываемся

» Управление и менеджмент - 2169 -

Советы консультанта: Как держаться цели

"Ведомости" / Аркадий ПригожинПризнайтесь, господа руководители: в ваших организациях цели рассеиваются. Вы тщательно разрабатываете их на общефирменном уровне, но, проходя через разные подразделения и сотрудников до конечных исполнителей, ваши цели настолько преломляются через личные и групповые интересы, что на низовом уровне от них мало что остается. Коммерческий директор одной крупной оптовой фирмы жалуется мне: “Я только что посетил наш филиал. Хоть и отдаленный город, но филиал всегда был на хорошем счету, давал большие обороты

» Управление и менеджмент - 2169 -

Цены растут. Россия изменяет нефтяную политику по отношению к США

Спустя почти три года после терактов 11 сентября Америка по-прежнему ищет источники энергии помимо Ближнего Востока, а у России достаточно нефти, которую она может продать. Но после многочисленных совещаний и переговоров на высоком уровне когда-то многообещающий американо-российский энергетический диалог становится бессвязным, говорят правительственные чиновники, а также зарубежные и российские энергетические компании. Многонациональные корпорации вроде Exxon Mobil отстают в развитии перспективных нефтяных и газовых проектов в России. В январе Exxon Mobil потеряла лицензию на крупную концессию на Сахалине, которую она еще не освоила

» Управление и менеджмент - 2168 -

Для чего нужно заниматься бытом сотрудников

"Ведомости" / Елена ГореловаЕсли работодатель задумывается над тем, как устроить быт сотрудников, работники перестают задумываться над тем, чтобы сменить работодателя. Главное, что удержит сотрудника, который решил от вас уйти к другому работодателю, — вовсе не зарплата (ему на новом месте будут платить не меньше), а атмосфера в компании. Таковы данные недавнего опроса, которые провела хедхантинговая компания Rosexpert совместно с “Экопси консалтинг” среди 150 менеджеров среднего звена московских компаний. А атмосфера в компании — это вовсе не “дружный и сплоченный коллектив”, который может быть таковым только формально, а среди прочего вполне земные вещи: налаженный вокруг работы быт. “Когда человек принимает решение, менять ему работу или нет, он прежде всего думает не о зарплате и карьере, а о том, что придется менять сложившиеся окружение и рабочую среду, в том числе и бытовые удобства”, — говорит Анна Кофф, партнер Rosexpert

» Управление и менеджмент - 2168 -

Жители немецкого города спасают любимое пиво

Обычно Йохен Арон выпивал кружку пенистого пива Iserlohner Pilsener, только чтобы утолить жажду. Но теперь сохранение этого брэнда стало задачей его жизни. С некоторых пор этот 49-летний агент по продаже сантехники вливает в себя в несколько раз больше пива, производящегося в его родном городе Изерлон. Пять месяцев назад компания-учредитель изерлонской пивоварни, история которой насчитывает 104 года, объявила о том, что этим летом пивоваренный завод будет закрыт

» Управление и менеджмент - 2168 -

Материализация знака. Сколько стоит ваша торговая марка

Екатерина Винокурцева Источник: "Компания" - деловой еженедельник © ЗАО "Издательский дом "Курьер". Распространенные методы оценки стоимости брэнда Российские компании все чаще сталкиваются с необходимостью оценки интеллектуальной собственности. Эффективно продать предприятие или определить размер роялти (выплат за использование марки) трудно, не зная стоимость брэнда. Но и ее узнать непросто

» Управление и менеджмент - 2167 -

Специалисты по кадрам: обзор рынка труда

«Кадровое дело» № 03, 2005 В настоящее время на рынке труда кадровых специалистов наблюдаются новые тенденции. Эксперты прогнозируют, что спрос на кадровых работников будет продолжать расти, однако требования к ним существенно изменились. По каким критериям отбирают HR-ов в российских и западных компаниях? На какую зарплату может рассчитывать квалифицированный специалист в этой области

» Управление и менеджмент - 2164 -