Статьи на тему: Управление и менеджмент

Toyota может создать недорогой автомобиль

Марка недорогих автомобилей завершит целостную картину стратегии роста японской компании в Европе. Планы строительства нового завода по производству двигателей Японский автомобильный концерн Toyota отслеживает развитие недорогих автомобилей на примере Dacia Logan. "Мы ведем интенсивные дискуссии на эту тему", – заявил Шиничи Сасаки, глава европейского подразделения Toyota Motor Europe. Автомобиль, который мог бы, как и Logan, продаваться на европейском рынке по цене в 5000 евро, завершил бы целостную картину стратегии роста японской компании. "Для такого автомобиля нам нужна другая марка", – утверждает Сасаки. По его словам, Toyota выступает за качество и современные технологии, а не за низкую цену

» Управление и менеджмент - 2635 -

Когда кричит начальник

"Ведомости" / Мария Чумак проработала секретарем на радио «Серебряный дождь» всего два месяца. «Я ушла из-за предвзятого отношения генерального директора станции Дмитрия Савицкого к сотрудникам, в частности ко мне. В первую очередь я имею в виду постоянное использование им оскорблений — “дура”, “тупая” и проч. Например, я могла принести корреспонденцию, а в ответ услышать: “Ты что, дура, принесла мне эти пригласительные, мне некогда ими заниматься!” Я, как исполнительный сотрудник, выполняла любое поручение и на оскорбления отвечала молчанием. Мне не хотелось портить отношения с руководством даже ценой своих нервов», — рассказывает она

» Управление и менеджмент - 2631 -

Корпоративное управление - тенденции развития

Источник: BKG. Практичные решения для эффективного управления компанией / Анна Осипова Тор-Manager март 2003г. Долгое время американская модель корпоративного управления, породившая наибольшее в мире количество транснациональных компаний, считалась если не лучшей, то доминирующей

» Управление и менеджмент - 2631 -

Испытания при приеме на работу – «пытки» или ...?

Автор: Юлия Юткина Источник: Личные деньги Сегодня российские работодатели в поисках наиболее квалифицированных и подходящих для их компании сотрудников проявляют немалую изобретательность. Прошли те времена, когда диплом и записи в трудовой книжке были достаточными для того, чтобы получить хорошую работу

» Управление и менеджмент - 2628 -

Как сохранить рабочее место после слияния компаний

"Ведомости" / Слияние компаний всегда сопровождается кадровыми перестановками. Весть о предстоящем поглощении будоражит сотрудников. Кто-то рассчитывает на повышение, а кто-то страшится увольнения и бросается рассылать повсюду свое резюме. Страх увольнения в такой ситуации вполне обоснован

» Управление и менеджмент - 2628 -

Что делать начальнику, если у сотрудников появляются дети

"Ведомости" / Анастасия Дагаева Мария Подцероб Работодателям необходимо готовиться к тому, что их сотрудники оказываются родителями. И одной политики предоставления декретных отпусков уже недостаточно. Появление приофисных детских садов не за горами, считают эксперты. В столице — всплеск рождаемости, но вряд ли работодатели готовы к тому, что беби-бум неминуемо повлияет на взаимоотношения работодателя и сотрудника, отмечает Юна Скобликова, директор консалтинговой компании Green Street. “Зачастую корпоративная политика в этой сфере ограничивается регламентацией ухода в декретный отпуск, мало кто задумывается, что по его окончании проблема не решается”, — говорит она. “Забота о персонале — одна из ключевых задач компании, однако решать вопрос, с кем оставлять маленького ребенка, должны сами родители”, — уверен Сергей Дерябин, директор по персоналу Росбанка

» Управление и менеджмент - 2627 -

Ближайшие перспективы Российского фондового рынка.

ИА "Клерк. Ру". Отдел новостей / В последнее время даже неискушённый инвестор может наблюдать, как российский фондовый рынок успешно сопротивляется негативной тенденции, сложившейся на мировых финансовых рынках и, в особенности, на фондовом рынке США. На нашем рынке нет обвального падения, и даже спекулятивные попытки сыграть вниз на фоне падения мировых индексов быстро захлёбываются

» Управление и менеджмент - 2626 -

Как совмещать дружбу и бизнес

"Ведомости" / Анастасия ДагаеваБизнес на паях с другом — дело обычное. Так начинают многие, поскольку нужен партнер, которому можешь безоговорочно доверять. Чаще всего все заканчивается конфликтом и бурным разрывом. Катастрофы можно избежать, если с самого начала продумывать все последствия предприятия, считают эксперты

» Управление и менеджмент - 2623 -

Коммерция B-to-B может оказать большое влияние на российскую экономику

В 1980 г Аркадий Хотин познакомился с двумя американцами, приехавшими в Советский Союз, и был поражен их вопросом: Почему все четыре российских телеканала передают каждый вечер в восемь часов одну и ту же программу - Время ? Для меня это было открытием , - говорит Хотин, генеральный директор санкт-петербургской компьютерной компании Аркадия . Он никогда не думал, что по вечерам по телевизору могут показывать что-либо кроме государственных программ

» Управление и менеджмент - 2622 -

Вертикальный город для 25 тысяч жителей

Норманн Фостер, ставший лордом по велению Ее Величества королевы Елизаветы, стал теперь и рекордсменом среди архитекторов. Никто не забирается выше, чем он: построив самый высокий мост в Европе в Мило, на юге Франции, который открыли 14 декабря 2004 года, он готовится к строительству самого высокого в Европе небоскреба – Moscow City Tower высотой 600 метров. Но дата открытия этого здания неизвестна. "Проект был одобрен мэром Москвы, – заявила вчера пресс-секретарь архитектора Жозефина Каттс. –

» Управление и менеджмент - 2621 -

Моя маленькая франшиза

Газета "Бизнес" / ПЕТР СУПОНЕВ Какие виды франшиз наиболее востребованы сегодня в России Рискнуть и стать владельцем собственного бизнеса мечтают многие. Однако же для многих это так и остается мечтой. Ведь раскрутить новое дело - задача нелегкая. Гораздо проще, если бизнес уже сложился, технологии отработаны, марка известна, и остается лишь поддерживать ее высокую репутацию

» Управление и менеджмент - 2620 -

Терминаторный менеджмент: искусство уничтожения компетентных работников

Кадровая служба и управление персоналом предприятия № 3, 2005 Е. И. Комаров, Академик Международной академии информатизации, профессор Наряду с созидательными управленческими процессами и средствами существует так называемое «разрушительное управление» («терминаторный менеджмент»), которое оперирует методами дезорганизации, декоординации, дестимулирования, демотивации, деконтроля, декомпетенции и т.д. Если созидательное управление направлено на достижение более высокого уровня работы и результатов, то разрушительное нацелено на более низкие показатели

» Управление и менеджмент - 2619 -

Правило win-win. Превращает конкурента в партнера

Екатерина Кудашкина В поисках путей достижения наибольшей эффективности современный бизнес все чаще приходит к выводу, что подавление конкурентов - путь, далеко не всегда оптимальный. Бывают ситуации, когда есть смысл дать выиграть и другой стороне, превратив ее таким образом из конкурента в партнера, а затем пожинать плоды успешного взаимодействия. Однако все по порядку. Во времена дикого капитализма конкуренцию в бизнесе понимали однозначно: если кто-то выигрывает, остальные должны проиграть

» Управление и менеджмент - 2618 -

Комкор-ТВ совместно с американскими инвесторами планирует создание в Москве высокоскоростной телекоммуникационной сети

Группа американских инвесторов во главе с холдингом "Андерсен груп" объединяется с Московской телекоммуникационной корпорацией, или "Комкор", для создания высокоскоростной кабельной и Интернет-сети, которая свяжет между собой 1,5 млн. домашних пользователей. Это один из крупнейших телекоммуникационных проектов в истории России, стоимость которого оценивается в 350 млн. долл. В случае успеха значительная часть Москвы будет превращена в Интернет-метрополис подобно тому, как это происходит в настоящее время в других крупных европейских городах, в частности, Стокгольме и Гамбурге. По оценке партнеров, на создание московской сети потребуется четыре года

» Управление и менеджмент - 2615 -

Нужно ли учить себя и своих сотрудников актерскому мастерству

"Ведомости" / Мария ПодцеробЕсли весь мир — театр, а люди в нем актеры, то система Станиславского должна быть не менее эффективной для бизнеса, чем бухгалтерская отчетность по американским стандартам GAAP. Однако существующие тренинги с элементами обучения основам актерского мастерства чаще служат способом весело провести время. Три года назад Константин Горынин, заместитель директора по сбыту компании “Энергоэлектрика”, которая занимается производством и поставками энергосберегающего оборудования, прошел двухдневный тренинг актерского мастерства при Франко-российском институте делового администрирования (“Фридас”). “Я хотел проверить свою готовность к публичным выступлениям и понять, можно ли использовать этот тренинг не только для себя, но и для подготовки персонала собственной компании”, — рассказывает Горынин. Он считает, что решил обе задачи. “Эти занятия как пусковой механизм, дальше человек начинает совершенствоваться самостоятельно

» Управление и менеджмент - 2613 -